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Centro Studi F.E.A.S - Ente convenzionato con la confederazione ES.A.AR.CO – è a disposizione di privati e aziende per tutti i corsi di formazione e aggiornamento in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro in base al decreto 81/2008.

 

L’offerta comprende tutti i corsi previsti dall’accordo Stato/Regioni per tutte le Classi di Rischio: RSPP (modulo A,B,C,  datori di lavoro con funzione di RSPP rischio basso-medio-alto), formazione dei Dirigenti in materia di sicurezza, formazione dei lavoratori (rischio basso-medio-alto), formazione aggiuntiva per preposti, RLS, antincendio (rischio basso e medio), primo soccorso, PES e PAV (persona esperta e persona avvertita), lavori in quota, spazi confinati, movimentazione carichi, carrellisti e mulettisti.

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La formazione dei lavoratori sulla sicurezza è uno dei principali obblighi a carico del datore di lavoro, così come previsto in diversi articoli del D. lgs. 81/08. Primo fra tutti, l’art. 37 del D. lgs. 81/08 prevede che il datore di lavoro provveda alla formazione dei lavoratori, secondo i contenuti e la durata previsti dall’accordo stato regioni del 21/12/2011.

In particolare, l’accordo stato regioni sulla formazione sicurezza lavoratori prevede una durata dei corsi variabile in funzione del settore di appartenenza dell’azienda (con durate minime di 8 ore per aziende ricadenti nella classificazione (rischio basso), 12 ore per aziende ricadenti nel (rischio medio) e 16 ore per aziende ricadenti nel (rischio alto), secondo la classificazione basata sui codici Ateco 2007 prevista nell’allegato II dell’accordo stato regioni del 21/12/2011) e che sia composta da un modulo di carattere generale (disponibile anche in modalità e-learnig) e un modulo di carattere “specifico”. Quest’ultimo deve essere adattato ai rischi presenti nel settore merceologico al quale appartiene l’azienda.

I lavoratori di aziende di qualsiasi codice Ateco che svolgono mansioni non comportanti l'accesso ai reparti produttivi e che svolgono attività d'ufficio eventualmente con uso del videoterminale (quali ad esempio: impiegato amministrativo, impiegato commerciale, centralinista, addetto al front office e/o back office) potranno seguire il modulo di carattere specifico per attività d'ufficio della durata di 4 ore.

Inoltre i lavoratori devono effettuare un aggiornamento della durata di 6 ore ogni 5 anni. Il primo quinquennio dall'entrata in vigore dall'accordo stato regioni del 21/12/11 è scaduto il giorno 11/01/2017.